MEVLÜT AKGÜN

Mevlüt Akgün, 10 Ekim 1966'da Karaman Çatak Köyü'nde doğdu. Babasının adı Mustafa, annesinin adı Ayşe'dir.
 
Avukat; İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi'ni bitirdi. Serbest Avukatlık yaptı. Karaman Barosu Yönetim Kurulu Üyeliği ve Karaman Belediye Meclis Üyeliği görevlerinde bulundu. 22. Dönem Karaman Milletvekili. 22. Dönem'de TBMM Başkanlık Divanı Kâtip Üyesi olarak görev yaptı. Akgün, evli ve 3 çocuk babasıdır.

• m.k | ermenek ve istihdam  | 85.110.83.xxx | 25.05.2008 18:14:16
  

  sayın vekil ve vekiller.... Vekaletin asli sahibi olan milletin beklentileri kaçınılmazdır.ermenek'te göçler önü alınamaz bir şekilde sürmektedir.istihdam yaratıcı tedbirler ise hiç bir zaman gündeme gelmemektedir.oysa ermenek günden güne kan kaybetmektediir.hiç olmazsa bir üniversite veya askeri birlik ihdas eilmesi ermenek'in kan kaybını bir süre durduracaktır.çocuğunu okutamayan eğitimi 1.plana koyan ermenek insanı ermenekten sürekli göç etmektedir. ERMENEK İÇİN A,B veya bir C PLANINIZ VARMIDIR?

• süleyman kalçık | urgan mahallesi ile ilgili | 194.27.153.xxx | 24.10.2008 09:55:14
  

  taş ocağı evlere hasar veriyor.yolun bir bölümü asfaltsız acele çözüm

• AYDIN TUNÇ  | 4/b sözleşmeli öğretmen HASTALANMAYACAK MI | 212.174.149.xxx | 20.02.2009 10:01:52
  

  30 günden fazla Sağlık Kurulu raporu sözleşme fesih sebebi imiş!

  Konu bir ilimizde yaşanmış, çeşitli sebeplerden dolayı sağlık kuruluşlarından müteakip defalar 30 günden fazla Sağlık Kurulu raporları ile istirahat izni alan 4/B kapsamında sözleşmeli öğretmen olarak görev yapan bir öğretmen, Sağlık Kurulu raporu bitiş tarihinde görevine başlamak ve sözleşme yenilemek için görev yerine döndüğünde, Hizmet sözleşmesinin 11. maddesi ( b) bendi “Hastalık izni: resmi tabip raporu ile kanıtlanan hastalıkları için, yılda 30 günü geçmemek üzere ücretli izin verilebilir. Hastalık sebebi ile sosyal sigortalar kurumunca ödenen geçici iş göremezlik tazminatı personelin ücretinden düşülür.” hükmü nedeniyle, sözleşmesinin yenilenip yenilenmeyeceği hususunda tereddüt oluştuğu, teretdütün giderilmesi için Milli Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğüne görüş sorularak gelen görüşe göre sözleşmenin yenilenip yenilenmeyeceği konusunda hareket edileceği bildirilmiştir.

  Hizmet sözleşmesinin 11. maddesi ( b) bendi “Hastalık izni: resmi tabip raporu ile kanıtlanan hastalıkları için, yılda 30 günü geçmemek üzere ücretli izin verilebilir. Hastalık sebebi ile sosyal sigortalar kurumunca ödenen geçici iş göremezlik tazminatı personelin ücretinden düşülür.” hükmü nedeniyle sözleşmeli öğretmen raporlu olduğu günlerin 30 günden fazlasına tekabül eden ve kendisine kurumca sehven ödenen ücretleri geri iade etmiştir.
   

  Her seferinde “Kadrolu Öğretmenler ile Sözleşmeli Öğretmenler arasında sosyal güvenlik kurumları hariç hiçbir fark bulunmamaktadır” açıklamasında bulunan Milli Eğitim Bakanı Sayın Hüseyin Çelik, sözleşmeli öğretmenler ile kadrolu öğretmenler arasında dağlar kadar fark bulunduğunu artık görmelidir. Hastalanmak en doğal gelişmedir. Hastalanmanın sonucunda ise sağlık kuruluşları Sağlık Kurulu raporları vermektedirler. Hiçbir sözleşmeli öğretmenin 30 günden fazla hastalanmayacağına yatağa bağlı kalmayacağına dair bir garantisi bulunmamaktadır.

  SİZ BİR DAHA OY İSTERSİNİZ...BİR HEMŞERİNİZ KARAMANLI OLARAK  HAKKIMI  HELAL ETMİYORUM.

  İNSANI MÜSLÜMANLIKTAN SOĞUTUYORSUNUZ.....!!!!!!!!!!!!!!

• MUSTAFA KOÇAK | ERMENEK VİLAYETİ | 88.228.110.xxx | 17.04.2009 01:52:05
  

  bekleriz dört gözle ...sorarız birbimize ...ERMENEK İÇİN BU VEKİLLERİMİZ NE ZAMAN VİLAYET OLMA K İÇİN KANUN TEKLİFİ VERECEKLER DİYE.....

  MEVLÜT BEY ... ERMENEKTE NÜFUS ERİYOR.GENÇLER DIŞARI KAÇIYOR.ERMENEKLİ ÇOCUĞUNU OKUTMAK İÇİN HARCADIĞIM REEL ÇIKTIYI GERİ DÖNDÜREMİYOR...HEP EKSİLER HANESİNDE....

  BU MEMLEKETİN KURTULUŞU ANCAK VİLAYET YAPILARAK OLUR.3 VEKİLİN ANLAŞARAK BİRLİKTE KANUN TEKLİFİ VERMELERİNİ BEKLERİZ.