7
Şubat
2026
Cumartesi
KARABÜK

KARDEMİR'de mutlu son

Karabük Demir ve Çelik İşletmeleri (KARDEMİR) A.Ş. ile Çelik İş Sendikası arasında devam eden 9. Toplu İş Sözleşme görüşmeleri bugün sona erdi.

 İşçiye iki yıl kapsamında yüzde 15.58 oranında zam yapıldı.
Çelik İş Sendikası Genel Başkanı Hikmet Ferudun Tankut, sendika binasında düzenlediği basın toplantısında uzun süredir devam eden görüşmelerin bugün tamamlandığını açıkladı. Tankut, 1 Ocak 2009'dan geçerli olmak üzere devam eden toplu iş sözleşme görüşmelerinde mutlu sona ulaşıldığını ifade etti.
TİS görüşmelerinin tabii ki yetki sürecinin daha önce başladığını anlatan Tankut, şunları söyledi: "Toplu sözleşme görüşmelerimiz devam ediyordu. En son uyuşmazlıkla sonuçlanmış, aracı bulucu süresi tamamlanmış akabinde de sendika olarak grev kararı aldık, işveren de yasa gereği lokavt kararı almıştı. Yasal bir süre içinde toplu iş sözleşme görüşmelerimiz zaman zaman intikaya uğramasına rağmen, zaman zaman da görüşmelerimiz devam ediyordu. Dün gelişen bir süreçle saat 16.30'da yolu yarılamak ve aynı
zamanda daha sessiz bir ortamda Gerede Esentepe Otelde KARDEMİR A.Ş Yönetim Kurulu Başkanı Mutullah Yolbulan, Yönetim Kurulu Başkanvekili Kamil Güleç, Genel Müdür Osman Kılavuz ve Kardemir'in kendi kadroları ile beraber Çelik-İş Sendikası Genel Başkanı olarak ben, Genel Eğitim Sekreteri Ruhi Ayhan, Şube Başkanı ve yönetici arkadaşlarımızın katılımıyla bir araya geldik. Zaten uzlaşamadığımız maddelerin hepsi direk ücret ve ücrete tekabül eden maddelerdi. Onları dün masaya yatırdık, dün geç saate kadar
oradaki görüşmelerimiz devam etti. Çözemediğimiz birkaç noktayı da bu sabah çözdük. Dolayısıyla devam eden toplu iş sözleşme görüşmelerimiz 02.04.2009 tarihi itibari ile sonuçlanmıştır."


İŞÇİYE İLK ALTI AY SAAT ÜCRETİ YÜZDE 9.58 ZAM
Çelik-İş Sendikası Genel Başkanı Feridun Tankut, iki yılı kapsayan toplu iş sözleşme ile alınan haklarda işçi arkadaşların saat ücretlerine ilk aylık süreçte yüzde 9.58'lik bir artış sağlandığını ifade ederek şöyle konuştu: "Yapılan görüşmeler sonucunda işçimize ikinci altı ayda yüzde 2'lik bir artış, 3'üncü altı ayda yüzde 2'lik bir artış, 4'üncü 6 ayda da yüzde 3'lük bir artış sağlandı."
Sosyal haklara 2009 yılı itibari ile herhangi bir zam yapılmadığını anlatan Tankut, sözlerine şöyle devam etti: "Yalnız bunlar içerisinde bulunan Kurban Bayramı harçlığında yüzde 68'lik bir artış sağlandı. Daha önce 270 TL olan Kurban Bayramı harçlığı 453 TL'ye çekilmiş oldu. 2010 yılı içinde tüm sosyal haklara yüzde 5'lik bir artış sağlanacak. Yine tüm işçi arkadaşlarımızı yakından ilgilendiren iki ton ceviz kok kömür maddesi yine eski şekli ile geçmiş oldu. Ayrıca toplu sözleşme görüşmeleri süresince
geçen Nisan ayı da dahil olmak üzere dört aylık farkların bir defada ilk fırsatta ödenecek."


KARDEMİR İLK DÖRT AYI ZARARLA KAPATABİLİR
Ülke genelinde yaşanan krizden dolayı KARDEMİR'in bu yılın ilk dört ayını ya da 6 ayını zararla kapatabileceğini söyleyen Tankut, demir çelik sektöründe ark ocaklarının bir çoğunun kapandığını ve 34 yıllık sendikal döneminde yüksek fırınların durdurulduğunu görmediğini ifade etti.
Dünyanın çok büyük bir kriz sürecini yaşadığını ifade eden Tankut, sözlerini şöyle sürdürdü: "2001 krizini yaşamıştık ve 2001 krizi Türkiye'de kendi iç dinamikleri içerisinde gerçekleşen bir krizdi. İhracat ve ithalat devam ediyordu. Ama bugün dünyada yaşanan bir kriz olması nedeniyle dünyayla tamamen entegre olmuş bir Türkiye, bir anda kendisini bu krizin ortasında buldu. Her ne kadar zaman zaman teğet geçti veya geçiyor denildi ise de, maalesef krizi yüreğimizde ve kalbimizde çok net hissediyoruz. Uzun
yıllardır zaten ülkemizde tekstil kolunda çok büyük sıkıntılarla boğuşulurken dünyada yaşanan bu krizle en çok etkilenen iş kolu da metal iş kolu oldu. Metal iş kolu sektörü demir çelik sektöründe bu işin lokomotifidir."


BİRLİK VE BERABERLİKLE BU SÜRECİ AŞACAĞIZ
Demir çelik sektörünün çok ciddi bir şekilde yara aldığını ve almaya devam ettiğini anlatan Tankut, şöyle konuştu: "Bu kriz süreci içerisinde yaklaşık 7-8 yıldır uygulanan sağlıklı politikaların ürünü olarak iyi yönetim anlayışı, işçi işveren ilişkilerinin had safhada olduğu bir Kardemir yine de bu krizin içerisinde etkilenme noktasına baktığımızda çok şükür üretimini şu ana kadar satabilen noktada. Ama bundan daha 6-7 yıl önce iki binlere satılan demirin tonu bir anda 700 liralara kadar düşmesi ne denli
olumsuzluklarla karşı karşıya bıraktığının göstergesidir. Zamanlama olarak yapılan cevher, kömür teminindeki politikalar, yine bu kriz süreci içerisinde o gün itibariyle yüksek fiyatla alınan kömür ve cevherleri görüşmeler sonucu olarak bağlantıları iptal edip bugünkü ücret üzerine kaydırmaya çalışma yapılması Kardemir açısından çok ciddi şekilde artılar sağlayan konumlardır. Ocak, Şubat, Mart ayları itibari ile baktığımızda aldığımız bilgiler fabrikamızın ekonomik olarak her ne kadar üretimini
durdurmamışsa da her ne kadar üretmeye ve satmaya devam ediyorsa da bu ayların zararla kapatacağını tahmin ediyoruz. Bundan sonraki sürecin neler getireceğini ve nasıl bir süreç yaşayacağımızı kestirmek zor. Ama birlik ve beraberlikle, dayanışma ruhu ile biz bu süreci en iyi şekilde aşacağımıza inanıyoruz."
Yüksek fırın bazlı entegre tesisler içerisinde İSDEMİR ve onun bağlı olduğu ERDEMİR'in çok sıkıntılar içerisinde olduğunu anlatan Tankut, şunları söyledi: "15 gün önce İSDEMİR sözleşmesini bitirdiğimizde bu sözleşme 5.84 ilk altı ay, ikinci, üçüncü ve dördüncü ay yüzde 1 olarak bitmişti. Ereğli'deki ücret daha düşüktü. Yüzde 4't e7ekilmiş oldu. 2010 yılı iü ve oradaki farklılıkta yüzde dörtlük artış 16 ay süre ile geçerli."
 

iha
Yayın Tarihi : 2 Nisan 2009 Perşembe 18:18:12


Bu haber hakkında yorum yazmak ister misiniz?